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南昌市红谷滩区开展2026年度秋季自主就业退役士兵全员适应性培训。

金秋时节，又一批退役军人脱下军装、光荣返乡。江西省退役军人事务厅提前筹划部署，指导全省各地通过开展“政策宣讲、技能实操、岗位推送、帮扶跟踪”全链条服务，用心用情助力退役军人迈好转身“第一步”、上好返乡“第一课”。

思政引领筑根基，上好返乡“第一课”

各地把思想政治引领作为适应性培训“第一课”，将红色基因融入返乡之路。

赣州市兴国县依托将军馆、苏区干部好作风陈列馆，组织退役军人开展宣誓活动，铿锵誓言在展馆上空久久回荡；赣州市于都县组织退役军人赴中央红军长征出发地纪念园，向中央红军长征出发纪念碑敬献花篮，在实地实景中感悟初心使命；南昌市红谷滩区采取“理论实训+红色铸魂”模式，组织参训退役军人赴方志敏烈士纪念园开展祭扫活动，在烈士墓前默哀致敬；吉安市吉安县邀请红军后人、退役军人吴汉武开展红色教育宣讲，重温血与火的历史；宜春市丰城市邀请市老兵宣讲团讲师，以“铭记九一八·筑牢国防心”为主题开展国防教育，警醒大家铭记历史、砥砺前行；萍乡市湘东区邀请“中国好人”、江西省“最美退役军人”赖仕清，讲述从军营到地方的心路历程，朴实真挚的话语令在场退役军人深受触动。

各地通过专题授课、典型宣讲、重温誓词等形式，引导退役军人坚定理想信念、厚植家国情怀，把部队锤炼的忠诚品格转化为投身地方建设的实际行动。

按需施教精赋能，提升就业竞争力

各地紧贴退役军人实际需求，把政策宣讲与能力培训同步安排、一体推进，课堂上有干货、有实操、有互动，老兵们直呼“解渴”。

江西软件职业技术大学退役军人教育学院于近日开班，涵盖软件技术、无人机飞行与组装等专业方向，助力老兵掌握实用技能；南昌航空大学280余名退役军人学员踏上为期5个月的求学之路，学习AI与新媒体等热门课程；鹰潭市邀请已安置在岗、表现突出的优秀退役军人传经送宝，分享从军营转战地方的真实经历；抚州市东乡区把心理疏导、反诈宣传搬进课堂，金溪县请来专业团队手把手传授无人机操作技术，企业还当场承诺优先招录退役军人；吉安市井冈山市整合多部门开展“一站式”培训，邀请税务、公安部门和工商银行的讲师联合授课；上饶市弋阳县结合电商运营等新兴产业趋势开展专题辅导；萍乡市芦溪县综合运用集中授课、案例解析、互动研讨等方式，把医疗保险、养老保险、创业贷款等政策讲得通俗易懂；新余市分宜县针对基层岗位需求增设消防、急救、应急处置等实操课程。

从“政策大礼包”到“求职工具箱”，各地采用多种形式帮助退役军人吃透政策、找准定位、练好本领。

训用衔接畅渠道，打通就业“快车道”

各地坚持“培训+就业”一体化推进，把招聘会搬进培训现场，让课堂直通岗位。

南昌市进贤县组织退役军人走进本地企业生产车间，边参观边对接，现场就有不少人与企业达成初步就业意向；九江市庐山市组织退役军人实地探访优质企业，把政策宣讲和就业指导搬到生产一线，为有就业创业需求的退役军人搭起供需对接平台；赣州市南康区紧扣家具产业集群优势，把生产管理、仓储物流、安装售后等适配岗位精准推送到老兵面前；上饶市弋阳县精心筛选本地优质企业参加招聘会，提供行政管理、技术操作、安全保卫、物流仓储等多类岗位，老兵们手持简历穿梭于展位之间，现场气氛热烈；萍乡市协调当地移动公司拿出通讯技术、基层运维等定向岗位，全市118名退役军人踊跃报名投递；景德镇市珠山区精准匹配20个抢险救援紧缺岗位，培训一结束招聘会随即启动，实现“培训结束即就业对接”；吉安市永丰县组织退役军人参加全市专场招聘会，部分退役军人与心仪企业当场达成初步就业意向，自信地迈出了职场“第一步”。

从思政引领到政策解读，从技能实操到岗位直通，从课堂赋能到帮扶跟踪，江西省各地以一系列务实举措，为退役军人铺就了一条从军营到职场的转型之路。广大退役军人纷纷表示，将把部队锤炼的过硬作风转化为地方建设的实干本领，在新岗位上续写荣光、再立新功。

文/沈图 周姜宏